东莞做网站分享之SEO优化要注意的问题
文章出处:未知作者:未知
发表时间:2017-05-26 08:45:50
东莞做网站分享之SEO优化要注意的问题
(一)、记住时间就是金钱
(二)、紧记网站定位,制订网站长期与短期经营目标。
(三)、建立有序畅通的企业运营机制。
(四)、务实整合企业资源。(不同阶段做不同的事)
(五)、网站建设与网站品牌推广精耕细作,加强过程控制!网站栏目策划、网站整体设计包装、网站功能开发、网站信息充实、网站客户服务;
1、经常关注有关推广方面的方法和网站经常关注有关推广方面的方法和网站
2、按照标准的推广流程办事,控制过程
3、做好网站品牌推广评估与总结
(六)、抓牢经理级以上的核心人才(网站的正常经营, 需要核心人才发挥重要作用 )。
1、这块事业有信心的人才,简单而言即:非常看好这个网站的发展。
2、寻找具有与网站经营者共同经验的人才
3、与核心人才建立长期合作方式和优良投资回报
4、委以重任,并保持一周一次的正式沟通
5、注意洞察有可能成为核心人才底层员工
(七)、网站销售永远最重要,找准适合企业现状的销售方法。网站销售额上来,企业才能生存发展 ,核心人才关键,销售更重要。
1、在销售管理方面:拿出合理的销售激励制度和薪资体系。
2、在销售培训方面:准备培训文档
3、在人才培养和模式形成方面:发现和提拔一批有能力的销售人员做主管
(八)、曝光度。要让客户知道你的网站,了解你的产品,了解你的服务。
(九)、知名度。赢取客户,领先于同行,巩固和拓展网站知名度忠诚度也可以称为回头率。
(一)、记住时间就是金钱
(二)、紧记网站定位,制订网站长期与短期经营目标。
(三)、建立有序畅通的企业运营机制。
(四)、务实整合企业资源。(不同阶段做不同的事)
(五)、网站建设与网站品牌推广精耕细作,加强过程控制!网站栏目策划、网站整体设计包装、网站功能开发、网站信息充实、网站客户服务;
1、经常关注有关推广方面的方法和网站经常关注有关推广方面的方法和网站
2、按照标准的推广流程办事,控制过程
3、做好网站品牌推广评估与总结
(六)、抓牢经理级以上的核心人才(网站的正常经营, 需要核心人才发挥重要作用 )。
1、这块事业有信心的人才,简单而言即:非常看好这个网站的发展。
2、寻找具有与网站经营者共同经验的人才
3、与核心人才建立长期合作方式和优良投资回报
4、委以重任,并保持一周一次的正式沟通
5、注意洞察有可能成为核心人才底层员工
(七)、网站销售永远最重要,找准适合企业现状的销售方法。网站销售额上来,企业才能生存发展 ,核心人才关键,销售更重要。
1、在销售管理方面:拿出合理的销售激励制度和薪资体系。
2、在销售培训方面:准备培训文档
3、在人才培养和模式形成方面:发现和提拔一批有能力的销售人员做主管
(八)、曝光度。要让客户知道你的网站,了解你的产品,了解你的服务。
(九)、知名度。赢取客户,领先于同行,巩固和拓展网站知名度忠诚度也可以称为回头率。
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